I dirigenti della sezione investimenti di Royal Bank of Scotland hanno di che essere contenti. Nei prossimi quattro mesi riceveranno gran parte dei loro bonus annuali per il 2011. È quanto si legge sul quotidiano britannico The Telegraph che ha avuto accesso al piano dei pagamenti dei manager dell’istituto. Quelli che percepiscono bonus superiori a 500 mila sterline si vedranno accreditato il 40% del loro pagamento entro quattro mesi sotto forma di obbligazioni; il resto sarà versato in tre anni in tre rate uguali.
Chi si dovrà accontentare di cifre da 100 mila sterline riceverà l’80% entro giugno e il restante in tre anni. I manager destinatari di premi fino a 25 mila sterline – spiccioli o quasi rispetto ai colleghi – avranno invece tutta la somma dovuta entro giugno 2012, sempre attraverso bond. Tanto denaro, complessivamente, per cui la stessa RBS ha dichiarato il mese scorso di aver accantonato ben 390 milioni di sterline per pagare i bonus al personale della sua divisione global banking and markets, alla quale fanno capo le sue attività di investment banking.